А сколько
стоит написать твою работу?

цену

Вместе с оценкой стоимости вы получите бесплатно
БОНУС: спец доступ к платной базе работ!

и получить бонус

Спасибо, вам отправлено письмо. Проверьте почту.

Если в течение 5 минут не придет письмо, возможно, допущена ошибка в адресе.

В таком случае, пожалуйста, повторите заявку.

Управление карьерой госслужащего

СЕВЕРО-ЗАПАДНАЯ АКАДЕМИЯ ГОУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ КАФЕДРА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ И КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ УПРАВЛЕНИЕ КАРЬЕРОЙ ГОСУДАРСТВЕННОГО СЛУЖАЩЕГО

Процедура банкротства предприятия

Содержание работы: Введение. 3 Глава 1. Система банкротсва в России. 18 Глава 2. Организационный механизм ликвидации предприятия. 22 2.1. Диагностика кризисных ситуаций и состояние банкротства. 22

Управление рисками

Содержание Введение………………………………………………………………………..2 Глава 1. Основы управления рисками………………………………………...3 Общие понятия управления рисками……………………………………3

Теория построения корпоративных информационных систем

С некоторым опозданием, по сравнению с Западом, в России медленно, но верно начинают понимать всю важность комплексного подхода в автоматизации предприятий и организаций. На собственном горьком опыте и благодаря множеству публикаций в компьютерной прессе многие осознали, что эффективность автоматизации в первую очередь зависит от того, насколько широко она охватывает все сферы деятельности юридического лица.

Риски в Антикризисном Управлении

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ Кафедра менеджмента и бизнеса Расчётно-графическая работа по дисциплине

Планирование деятельности цеха

Министерство общего и профессионального образования Российской Федерации КАЗАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ Им. А.Н. Туполева Планирование на предприятии

Бизнес-план ООО

Содержание работы: Введение. 3 Глава 1. Бизнес-проект организации деятельности ООО «Сервис цент». 5 Анализ внешних и внутренних факторов. 11 Маркетинговая политика фирмы. 24

Искусство управления персоналом

Часть I. Основные принципы управления Наука управления имеет в своей основе систему базовых положений, принципов, которые присущи только ей, и при этом опирается на законы, изучаемые другими науками, связанными с управлением. Очевидно, что прежде чем приступить к изучению социально-психологических аспектов управления и искусству воздействия на личность и коллектив, необходимо рассмотреть фундаментальные основы управления - его принципы.

Законодавче регулювання робочого часу

МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ МІЖНАРОДНИЙ УНІВЕРСИТЕТ РЕГІ ім. СТЕПАНА ДЕМ ’ ЯНЧУКА shura19@yandex.ru РЕФЕРАТ з дисципліни “ Управління персоналом

Концепция повышения уровня информированности местного сообщества о действиях местных органов самоуправления по развитию социальной сферы в городе Энске

Комплексная программа антикризисной стабилизации и социального развития города на среднесрочную перспективу (2001 – 2005 г.г.). 4. Оптимизация деятельности органов местного самоуправления по антикризисной стабилизации и социальному развитию населения города Энска.

Бизнес-проект

Содержание работы: Введение. 3 Глава 1. Бизнес-анализ – предварительный этап подготовки бизнес-плана. 7 Глава 2. Структура и технология составления бизнес-плана. 15

Бизнес-план и его финансовые аспекты

Содержание. Введение. 3 Глава 1. Внутрифирменное планирование. 7 1.1. Функции и задачи планирования. 7 1.2. Планирование и управление предприятием. 8

Управление экономической активностью молодежи

Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования Государственный университет управления Институт национальной и мировой экономики

Кадрове діловодство

Shura19@yandex.ru Вступ Робота з документами Реєстрація й облік документів. Порядок обробки документів, що надходять. Порядок обробки документів, що відправляються.

Теория управления

Санкт-Петербургский государственный электротехнический университет Кафедра АПУ Отчет по лабораторной работе №1 «Типовые звенья» Выполнили: Кулинич В.

Менеджериальный подход к государственному управлению

Введение Третье тысячелетие бросает вызов государственному управлению – его структуры должны наращивать свою конкурентоспособность и эффективность, одновременно демонстрируя высокий профессионализм и строго следуя законности. Достичь заметных результатов в государственной сфере можно только при современной подготовке руководящих кадров, при сознательной модернизации руководства на всех уровнях.

Стандарт

Руководство по качеству Фирмы “ Hard Life” Выполнили студенты группы В7211 Ильющенко Д.Л. Борботько Т.В. Минск 1999 Область деятельности и сфера применения.

Зарубежный опыт подготовки государственных служащих как условие эффектиной реализации их экономических и социальных функций

российский университет дружбы народов Реферат по дисциплине: "Государственная служба теория и профессиональная деятельность" На тему:

Организация управления строительной фирмой (на примере отдела снабжения)

СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ Наша дипломная работа называется «Организация управления строительной фирмой». Актуальность данной темы заключается в том, что эффективное управление в современных условиях рынка - необходимое условие повышения эффективности бизнеса, создания, развития и реализации конкурентных преимуществ предприятия.

Управление конфликтами

Содержание Введение. 2 Природа возникновения конфликта. 3 Что такое конфликт. 3 Типы конфликта. 5 Внутриличностный конфликт. 5 Межличностный конфликт. 5