Работа и учёба: точки соприкосновения
Федеральное агентство по образованию
Белгородский Государственный Технологический Университет
им. В.Г. Шухова
Автомобильно-дорожный институт
Кафедра социологии
Социологическое исследование на тему
"Работа и учёба: точки соприкосновения"
Выполнила: ст. гр. УП-21
Уварова Н.
Проверил: профессор
Шамаева О.П.
Белгород 2009 г.
Содержание
Глава 1. Методическая часть: программа исследования
Глава 2. Методологическая часть: определение обследованной совокупности, пример анкеты
Глава 3. Анализ данных
Глава4. Выводы и рекомендации
Основные выводы
Глава 1. Методическая часть: программа исследования
Данное исследование направлено на изучение проблемы соответствия получаемых знаний необходимым навыкам для трудовой деятельности.
Современный этап развития общества предъявляет повышенные требования к специалистам любого уровня. В этих условиях особое значение приобретает поиск эффективных способов организации обучения и повышение качества подготовки в высшей школе. Это означает, что огромную роль играет формирование тех качеств у студентов, которые требуются на рынке труда, и тех знаний и навыков, которые соответствовали бы трудовой деятельности. Таким образом, проблема соответствия знаний студентов навыкам, которые необходимы в будущей профессии - актуальна на сегодняшний день.
Цель исследования - определить эффективные способы организации обучения, способствующие формированию необходимых практических навыков у студентов.
Объектом выступают студенты старших (3-5) курсов БГТУ им. Шухова очной формы обучения.
Предмет исследования - отношение студентов к организации учебного процесса (соответствуют ли получаемые знания, по мнению студентов, будущей специальности).
Основные понятия:
Обучение - основной путь получения образования, процесс овладения знаниями, умениями и навыками под руководством педагогов, мастеров, наставников.
Специальность - вид занятий в рамках одной профессии, требующий конкретных знаний, умения и навыков, приобретенных в результате образования и обеспечивающих постановку и решение профессиональных задач.
профессия знание навык студент
Профессия - род трудовой деятельности (занятий) человека, владеющего комплексом специальных теоретических знаний и практических навыков, приобретённых в результате специальной подготовки, опыта и стажа работы.
Трудовая деятельность - осознанная, энергозатратная, общепризнанная целесообразной деятельность человека, требующая приложения усилий и осуществления работы. Посредством трудовой деятельности человек видоизменяет предметы природы и приспосабливает их для удовлетворения своих потребностей.
Знание - форма существования и систематизации результатов познавательной деятельности человека.
Умение - способность выполнять действия, приобретенная в результате обучения или жизненной практики. При дальнейшем упражнении умение может перейти в навык.
Навык - действие, сформированное путем повторения и доведения до автоматизма.
Компетенция - единство знаний, профессионального опыта, способностей действовать и навыков поведения индивида, определяемых целью, заданностью ситуации и должностью.
Гипотезы исследования:
Предполагаю, что если преподаватель заинтересует студентов в получение знаний, которые, по - мнению студентов, необходимы для их будущей трудовой деятельности, то у студентов появится мотив получать и осваивать знания и навыки данной профессии.
Предполагаю, что производственная практика необходима для получения навыков и стимулирует желание у студентов осваивать специальность.
Задачи:
Выявить способы организации учебного процесса, чтобы получаемые знания соответствовали необходимым навыкам.
Выявить отношение студентов к получаемым знаниям (соответствуют ли знания, по мнению студентов, тем навыкам, которые необходимы для их будущей профессии).
Определить соответствие знаний и навыков требованиям профессии.
Глава 2. Методологическая часть: определение обследованной совокупности, пример анкеты
Код | Кол-во студентов | % |
1 | 8 | 32 |
2 | ||
3 | 8 | 32 |
4 | ||
5 | 2 | 8 |
6 | ||
7 | 4 | 16 |
8 | 3 | 12 |
14 | 6 | 24 |
15 | 2 | 8 |
16 | 13 | 52 |
17 | ||
18 | 4 | 16 |
19 | 4 | 16 |
20 | 13 | 52 |
21 | 6 | 24 |
22 | 2 | 8 |
23 | 1 | 4 |
24 | 10 | 40 |
25 | 1 | 4 |
26 | 3 | 12 |
27 | 3 | 12 |
28 | 5 | 20 |
29 | 1 | 4 |
30 | 1 | 4 |
34 | 12 | 48 |
35 | 9 | 36 |
36 | 1 | 4 |
37 | 3 | 12 |
38 | 10 | 40 |
39 | 2 | 8 |
40 | ||
41 | 4 | 16 |
42 | 9 | 36 |
46 | 25 | 100 |
47 | ||
48 | ||
49 | ||
50 | 7 | 28 |
51 | 13 | 52 |
52 | 5 | 20 |
53 | ||
54 | 7 | 28 |
55 | 16 | 64 |
56 | 2 | 8 |
57 | ||
58 | 17 | 68 |
59 | 8 | 32 |
60 | ||
61 | ||
62* | 4 | 16 |
62 | 11 | 44 |
63 | 8 | 32 |
64 | 2 | 8 |
65 | 8 | 32 |
66 | 6 | 24 |
67 | 6 | 24 |
68 | 5 | 20 |
69 | ||
70 | ||
71 | 8 | 32 |
Код | Кол-во студентов | % |
72 | 7 | 28 |
73 | 10 | 40 |
74 | ||
75 | 5 | 20 |
76 | 20 | 80 |
77 | ||
78 | ||
79 | ||
80 | 3 | 12 |
81 | 14 | 56 |
82 | 4 | 16 |
83 | 3 | 12 |
84 | 1 | 4 |
85 | 5 | 20 |
86 | 15 | 60 |
87 | 5 | 20 |
88 | ||
89 | ||
90 | 13 | 52 |
91 | 10 | 40 |
92 | 2 | 8 |
93 | ||
94 | ||
95 | 5 | 20 |
96 | 17 | 68 |
97 | 1 | 4 |
98 | 1 | 4 |
99 | 1 | 4 |
100 | 9 | 36 |
101 | 13 | 52 |
102 | 3 | 12 |
103 | ||
104 | ||
105 | 5 | 20% |
106 | 20 | 80% |
107 | ||
108 | ||
109 | ||
110 | 9 | 36 |
111 | 13 | 52 |
112 | 2 | 8 |
113 | 1 | 4 |
114 | ||
115 | 7 | 28 |
116 | 17 | 68 |
117 | 1 | 4 |
118 | ||
119 | ||
120 | 13 | 52 |
121 | 10 | 40 |
122 | 10 | 40 |
123 | 14 | 56 |
124 | 7 | 28 |
125 | 11 | 44 |
126 | 8 | 32 |
127 | 7 | 28 |
128 | 12 | 48 |
129 | 20 | 80 |
130 | 8 | 32 |
134 | 9 | 36 |
135 | 7 | 28 |
Код | Кол-во студентов | % |
136 | 7 | 28 |
137 | 2 | 8 |
138 | ||
139 | 2 | 8 |
140 | 16 | 64 |
141 | 3 | 12 |
142 | 4 | 16 |
143 | ||
144 | 1 | 4% |
145 | 9 | 36 |
146 | 11 | 44 |
147 | 4 | 16 |
148 | ||
149 | 3 | 12 |
150 | 10 | 40 |
151 | 8 | 32 |
152 | 4 | 16 |
153 | ||
154 | 6 | 24 |
155 | 12 | 48 |
156 | 2 | 8 |
157 | 4 | 16 |
158 | 1 | 4 |
159 | ||
160 | 3 | 12 |
161 | 11 | 44 |
162 | 10 | 40 |
163 | 1 | 4 |
167 | 1 | 4% |
168 | 3 | 12 |
169 | 10 | 40 |
170 | 11 | 44 |
171 |
8 |
32 |
172 |
9 |
36 |
173 | 6 | 24 |
174 | 2 | 8 |
175 |
2 |
12 |
176 |
8 |
47 |
177 |
4 |
24 |
178 |
3 |
18 |
179 | 2 | 8 |
180 | 10 | 40 |
181 | 9 | 36 |
182 | 2 | 8 |
183 | 2 | 8 |
184 | 12 | 48 |
185 | 7 | 28 |
186 | 2 | 8 |
187 | 2 | 8 |
188 | 9 | 36 |
189 | 5 | 20 |
190 | 7 | 28 |
191 | 7 | 28 |
195 | 7 | 28 |
196 | 7 | 28 |
197 | 1 | 4 |
198 | 1 | 4 |
199 | 1 | 4 |
200 | 7 | 28 |
201 | 7 | 28 |
202 | 9 | 36 |
Код | Кол-во студентов | % |
206 | 7 | 28 |
207 | 18 | 72 |
208 | 1 | 14,29 |
209 | ||
210 | 5 | 71,43 |
211 | 1 | 14,29 |
212 | ||
213 | 2 | 28,57 |
214 | 5 | 71,43 |
215 | ||
216 | ||
217 | 1 | 14,29 |
218 | 6 | 85,71 |
219 | ||
224 | 19 | 76 |
225 | 6 | 24 |
226 | 18 | 72 |
227 | 6 | 24 |
228 | 1 | 4 |
Глава 3. Анализ данных
Прямое распределение.
На вопрос, "почему при поступлении в ВУЗ выбрали именно эту специальность", студенты ответили следующим образом:
32% ответили, что эта специальность соответствует их интересам и способностям;
32% студентов, потому что работа по этой специальности обычно хорошо оплачивается;
16% студентов ответили, что выбрали случайно;
12% отметили, что это был выбор их родителей;
Только 8% студентов, потому что специальность престижная;
Варианты ответов: "С этой специальностью легко найти работу после окончания вуза", "Работа по этой специальности позволяет достичь высокого положения в обществе" и "Это единственная специальность, на которую я смог поступить" не выбрал ни один студент из опрошенных.
Таким образом, можно выделить два основных (по 32%) мотива выбора специальности: 1)"соответствие интересам, способностям"; 2) материальный - "работа по этой специальности обычно хорошо оплачивается". Большинство студентов выбрали специальность случайно (16%), нежели предоставили выбор своим родителям (12%).
На вопрос, "знают ли степень востребованности их специальности на рынке труда на сегодняшний день", студенты ответили следующим образом: 52% студентов ответили: "Да, я знаю, что моя специальность востребована сейчас и будет востребована в будущем"; 24% ответили: "Да, я знаю, что моя специальность востребована на сегодняшний день"; 16% студентов: "Нет, я не знаю степень востребованности"; 8% ответили: "Да, я знаю, что моя специальность сейчас не востребована, но будет востребована в будущем"; Вариант ответа "Да, я знаю, что моя специальность не востребована, но мне всё равно" не выбрал ни один из опрошенных студентов.
Отсюда следует, что большинство студентов знают степень востребованности своей специальности на рынке труда (84%). Многие из них (56%) уверены, что "специальность востребована сейчас и будет востребована в будущем".
На вопрос, "знают ли они, какие знания и навыки необходимы для успешной работы по специальности", студенты ответили следующим образом:
52% ответили: "да знаю, но пока этих знаний и навыков не достаточно, они только формируются"; 24% студентов ответили: "да знаю, но пока этих знаний и навыков нет, но думаю, они сформируются в обучения"; 16% студентов отметили, что "да знаю, эти знания и навыки у меня уже сформированы". Только 8% студентов ответили, что "нет, я не знаю".
Следовательно, большинство студентов (92%) знают, какие навыки необходимы для успешной работы. Эти навыки уже сформированы лишь у 16%, у других их не достаточно (52%) или вообще нет (24%).
Студенты ответили, следующим образом, на вопрос "планируют ли они повышение квалификации в будущем":
40% ответили, что "будут получать еще одно высшее образование";
20% студентов отметили, что "пока не знают, может быть, со временем пойдут на этот шаг";
По 12% студентов отметили варианты "будут получать дополнительное образование", "будут повышать квалификацию в рамках своей специальности".
По 4% студентов выбрали варианты "планируют защиту кандидатской диссертации", "уже получают второе высшее образование", "нет, не собираюсь, моя профессия и уровень квалификации меня устраивают" и "хотели бы, но ограничены в возможностях".
Таким образом, многие студенты чувствуют необходимость или имеют желание получать второе или дополнительное образование (72%), из них 4% хотели бы, но ограничены в возможностях, а 4% уже получают. Только 4% студентов удовлетворены профессией и уровнем квалификации - не планируют повышать.
Студентам был задан вопрос, "какие отношения между преподавателем и студентом для них предпочтительней", в результате были получены следующие ответы:
48% студентов ответили, что "скорее формальные, чем неформальные, т.к. преподаватель должен давать знания, но это невозможно без межличностного взаимодействия";
36% студентов считают, что предпочтительнее "формальные, т.к. преподаватель в первую очередь источник знаний"; 12% отметили, что "неформальные, т.к. преподаватель тоже человек"; 4% ответили, что "скорее неформальные, чем формальные, т.к. преподаватель, прежде всего личность, а уже потом источник знаний".
Отсюда следует, что большинство студентов (76%) рассматривают преподавателя, в первую очередь, как источник знаний и предпочитают "скорее формальные" (52%) или "формальные" (24%) отношения.
На вопрос, "что для студентов главное в процессе обучения", были получены следующие ответы: большинство студентов - 40% - отметили, что "их желание"; 36% студентов отметили, что "уверенность, что знания необходимы на практике"; 16% студентов ответили, что для них главное "стиль преподавания"; 8% ответили, что "сам предмет (материал)";
Ни один из опрошенных не отметил, что для него главное "личность преподавателя (отношения с преподавателем, его возраст, внешность)".
Таким образом, на первом месте - желание студентов, на втором - уверенность, что знания необходимы на практике, на третьем - стиль преподавания.
Студентам было предложено оценить свою посещаемость занятий (лекций, семинаров).100% студентов ответили, что посещают занятия "почти всегда".
На вопрос, "работают ли они в полную меру своих сил и способностей", студенты ответили следующим образом: Большинство студентов - 52% - ответили, что "иногда".28% ответили, что "почти всегда". 20% отметили, что "практически никогда".
Студентам было предложено оценить "проявляют ли они инициативу на семинарских и практических занятиях". Полученные результаты: Большинство студентов - 64% отметили вариант "иногда"; 28% студентов выбрали вариант - "почти всегда"; Только 8% студентов ответили "практически никогда".
Студентам было предложено оценить себя, по критерию, насколько они "хорошо и своевременно сдают зачёты, курсовые, экзамены, и др. виды проверки знаний". Были получены следующие результаты: большинство студентов - 68% - ответили, что "практически всегда". Другая часть студентов - 32% - ответили, что "иногда". Вариант "практически никогда" не выбрал ни один из опрошенных студентов.
На вопрос "занимаются ли они самообразованием", студенты ответили следующим образом: Большинство студентов - 44% - ответили "иногда". Другая часть студентов - 32% - "практически никогда".16% студентов ответили, что "почти всегда". И 8% студентов выбрали "затрудняюсь ответить".
Отсюда следует, что портрет студента можно представить примерно так:
Он "почти всегда" (100%) посещает занятия, "иногда" (52%) работает в полную меру своих сил и способностей, и "иногда" (64%) проявляют инициативу на семинарских и практических занятиях, но "практически всегда" (68%) стремится хорошо и своевременно сдать зачёты, курсовые и экзамены и "иногда" (44%) даже занимается самообразованием.
Студентам было предложено оценить значимость для них "внешнего вида" преподавателя. Вот какие результаты были получены: большинство студентов - 32% - ответили, что внешний вид "скорее важен, чем нет".24% отметили вариант "важен" внешний вид преподавателя и также 24% опрошенных студентов ответили, что внешний вид "скорее не важен, чем важен". А 20% студентов ответили, что внешний вид преподавателя для них "не важен".
Таким образом, можно сделать вывод, что для большинства студентов 56% внешний вид преподавателя важен.
Студенты оценили значимость для них "возраста" преподавателя. Вот полученные результаты: большинству студентов - 40% возраст преподавателя "не важен". В тоже время 32% студента отметили, что возраст "важен". И 28% студентов отметили, что "скорее не важно, чем важно". Вариант "скорее важно, чем нет" не выбрал ни один из опрошенных.
Отсюда следует, что в целом студентам (68%) не важен возраст преподавателя.
Студентам было предложено отметить значимость для них, чтобы преподаватель "объективно оценивал". Большинство - 80% - студентов ответили, что им "важно". А 20% отметили, что "скорее важно, чем нет". Варианты "скорее не важно, чем важно" и "не важно" не выбрал ни один из опрошенных студентов. В целом объективность преподавателя важна всем студентам.
На вопрос, о значимости для студентов наличия "чувства юмора" у преподавателя, получены следующие ответы: 56% отметили, что "важно"; 16%, что "скорее не важно, чем важно".12% отметили, что "скорее важно, чем нет" и также 12% отметили, что для них "не важно". А 4% студентов выбрали "затрудняюсь ответить". Таким образом, многие студенты (68%) склоняются, что наличие чувства юмора у преподавателя - важно.
Студенты оценили значимость для них "творческого подхода в обучении". Большинство студентов - 60% - отметили, что "важно"; 20% студентов ответили, что "скорее важно, чем нет" и 20% выбрали "скорее не важно, чем важно". Вариант "не важно" не отметил ни один из опрошенных студентов. Можно сделать вы вод, что для 80% творческий подход в целом важен.
На вопрос, о значимости для студентов "материала в интересной форме", получены следующие ответы: Большинство студентов - 52% - ответили, что "скорее важно, чем нет";
А 40% студентов отмечают, что для них "важно". И только 8% ответили "скорее не важно, чем важно". Вариант ответа "не важно" не выбрал никто из опрошенных студентов. В целом практически всем (92%) важно, чтобы материал был в интересной форме.
Студенты оценили насколько им важно, чтобы "преподаватель был увлечен своим предметом". Вот полученные результаты: большинство студентов - 68% - ответили, что "важно"; И 20% студентов ответили, что "скорее важно, чем нет"; По 4% отметили варианты "скорее не важно, чем важно", "не важно" и "затрудняюсь ответить". Таким образом, 88% студентов хотят видеть увлечённых своим предметом преподавателей.
На вопрос, о значимости для студентов "стремления преподавателей дать новый (современный) материал", получены следующие ответы: большинство студентов - 52% - отметили "важно"; Также 36% ответили, что "скорее важно, чем нет"; А 12% студентов выбрали вариант "скорее не важно, чем важно"; Вариант ответа "не важно" не выбрал ни один из опрошенных студентов. Отсюда следует, что 88% студентов это качество в преподавателях важно.
Студенты оценили насколько им важно, чтобы "преподаватели были доброжелательны и тактичны в отношении со студентами". Вот полученные результаты: большинство студентов - 80% - отметили, что "важно"; И 20% студентов ответили, что "скорее важно, чем нет".
Варианты ответов "скорее не важно, чем важно" и "важно" не выбрал ни один из опрошенных студентов. Это понятно, доброжелательность преподавателя важна всем студентам.
Студентам было предложено отметить значимость для них, чтобы преподаватель "приводил примеры из жизни". Большинство студентов - 52% - ответили, что "важно". Также 36% студентов отметили, что "скорее важно, чем нет". А 8% студентов отметили, что "скорее не важно, чем важно". И 4% ответили, что "не важно". "Жизненный примеры" важны большинству студентов (88%).
Студентам было предложено отметить значимость для них, чтобы преподаватель "давал практические знания". Большинство студентов - 68% - ответили, что "важно". Также 28% - отметили, что "скорее важно, чем нет". Только 4% ответили, что "скорее не важно, чем важно". Вариант ответа "не важно" не выбрал ни один из опрошенных студентов. Студенты отмечают значимость практики, это подтверждается тем, что 96% важно, что преподаватель давал знания, которые можно применить на практике.
Оценка студентами сфер образовательного процесса.
Студентам было предложено оценить "уровень работы библиотеки (читальный зал, обслуживание)" по пятибалльной шкале (5-максимальный балл, 2-минимальный балл). Вот полученные результаты: большинство студентов - 36% - поставили оценку 5; По 28% поставили оценки 4 и 3. А 8% оценили уровень работы библиотеки на оценку 2.
Студентам оценили "уровень технического оснащения аудиторий" по пятибалльной шкале (5-максимальный балл, 2-минимальный балл). Были получены следующие результаты: большинство студентов - 64% - поставили оценку 4; А 16% студентов оценили уровень оснащения аудиторий на 2; 12% студентов поставили оценку 3; Только 8% студентов оценили на 5.
Студентам было предложено оценить "уровень обеспечения учебным материалом, учебной литературой" по пятибалльной шкале (5-максимальный балл, 2-минимальный балл). Вот полученные результаты: большинство студентов - 44% - оценили обеспеченность учебным материалом на 3. А 36% студентов на 4.16% студентов поставили оценку 2. И только 4% студентов оценили на 5.
Студентам оценили "степень доступа студентов к информационным ресурсам" по пятибалльной шкале (5-максимальный балл, 2-минимальный балл). Были получены следующие результаты: большинство студентов - 40% - поставили оценку 4. А 32% оценили степень доступа к информационным ресурсам на 3. Оценку 2 поставили 16% студентов.12% студентов оценили на 5.
Студентам было предложено оценить насколько "удобное расписание занятий" по пятибалльной шкале (5-максимальный балл, 2-минимальный балл). Вот полученные результаты: Большинство студентов - 48% - оценивают удобство расписания на 4. Только 24% студентов поставили оценку 5. А 16% студентов оценили удобство расписания на 2. Оценку 3 поставили 8%.4% студентов выбрали вариант "затрудняюсь ответить".
В целом положительно студенты оценили следующие сферы:
На первом месте (по 72%)"удобное расписание" (24% - 5; 48% -4) и "уровень технического оснащения аудиторий" (8% -5; 64% - 4).
На втором месте "уровень работы библиотеки" - всего 64% положительных оценок.
На третьем месте "степень доступа студентов к информационным ресурсам" всего положительных (52%) - 12% оценили на 5 и 40% - поставили 4.
Однако, "уровень обеспеченности учебным материалом" только 40% студентов оценили положительно, 60% оценки 3 (44%) и 2 (16%).
На вопрос, "какой подход в обучение студенты считают наиболее полезным", были получены ответы: большинство студентов - 44% - ответили, что "теоретический и практический в равных соотношениях"; 40% студентов отметили, что "практика с элементами теории";
"теоретический подход с элементами практики" выбрали 12% студентов; Только 4% студентов ответили, что "практика";
Вариант ответа "теоретический подход" не выбрал ни один из опрошенных студентов.
Таким образом, все студенты отмечает важность практики (никто не выбрал только теоретический подход). Однако только 4% считают практику основным и более полезным подходом в обучение. Большинство студентов (44%) одинаково оценивают важность теории и практики. Чуть меньше студентов (40%) считают более полезным практику с элементами теории.
Студентам был задан вопрос, "какие получаемые знания в ВУЗе пригодятся в будущей профессии", в результате получены следующие ответы:
Большинство студентов - 44% - ответили, что "знания по отдельным профильным дисциплинам"; Также 40% отметили, что "знания как профильного, так и общего характера"; 12% студентов считают, что "знания только по профильным дисциплинам"; Только 4% студентов ответили: "абсолютно все знания".
Отсюда следует, что студенты отмечают важность профильных дисциплин. Важность всех профильных знаний отмечают только 4%. Большинство студентов (44%) считают, что пригодятся не все профильные знания, а лишь по отдельным предметам. А чуть меньше студентов (40%), наоборот, что пригодятся знания по всем дисциплинам, как профильного, так и общего характера.
На вопрос, "необходимо ли предоставить студенту возможность выбирать курс слушаемых дисциплин", студенты ответили следующим образом:
Большинство студентов - 36% - отметили "да"; А - 32% студентов - ответили "скорее да, чем нет" 24% студентов ответили, что "скорее нет, чем да"; Только 8% ответили "нет";
Среди студентов, которые ответили на вопрос, "необходимо ли предоставить студенту возможность выбирать курс слушаемых дисциплин", варианты "скорее да" и "да" был задан вопрос "какими принципами бы они руководствовались при выборе учебных дисциплин "по-выбору". Полученные результаты:
Большинство студентов - 47% - выбрали, "чтобы знания были необходимы для успешной работы по специальности"; Для 24% студентов важно, "чтобы знания можно было бы применить на практике"; 18% студентов отметили, "чтобы знания были универсальны для нескольких специальностей"; А 12% ответили, "чтобы знания были наиболее востребованы на рынке труда".
Видно, что большинство студентов хотели бы (36%) или скорее хотели бы (32%) выбирать курс слушаемых дисциплин. Из них большинство (47%) выбирали бы дисциплины так, чтобы "знания были необходимы для успешной работы по специальности". Таким образом, можно сделать вывод, что студентов интересуют, в первую очередь, знания по выбранной ими специальности, а не практические (24%) или универсальные (18%).
Студентам был задан вопрос, "достаточен ли уровень получаемого ими образования для успешной работы по специальности". Ответы распределились следующим образом:
Большинство студентов - 40% - ответили, что "скорее, достаточен"; А 36% отметили, что "скорее, не достаточен"; По 8% получили варианты ответов "определенно достаточен", "определенно не достаточен", "затрудняюсь ответить".
Таким образом, практически одинаковое количество студентов ответили как "скорее достаточно" (40%), так и "скорее не достаточно" (36%). А также одинаковое количество студентов по 8% ответили "определённо не достаточно" и "определённо достаточно". Я думаю, это связано с тем, что большинство опрашиваемых студентов не проходили производственную практику, поэтому не имеют или имеют очень мало представлений о необходимом уровне образования для успешной работы, поэтому не могут оценить достаточность получаемых знаний.
На вопрос "была ли у них производственная практика", студенты следующим образом: у 72% производственной практике не было; 8% проходили производственную практику.
Среди студентов, которые ответили на вопрос, "была ли у них производственная практика", вариант "да" был задан вопрос "приобрели они профессиональные навыки за период практики или нет". Полученные результаты: Большинство студентов - 71, 43% - отметили, что "скорее нет, чем да". По - 14,29% студентов считают - "скорее да, чем нет" и "нет". Ни один из опрошенных студентов не выбрал вариант "да".
Среди студентов, которые ответили на вопрос, "была ли у них производственная практика", вариант "да" был задан вопрос "удовлетворены ли они тем, как была организована производственная практика". Результаты получены следующие: Большинство студентов - 71, 43% - ответили, что "нет, не удовлетворены"; Только 28, 57% студентов отметили, что "да, скорее удовлетворены, получили опыт общения в коллективе"; Ни один из опрошенных студентов не выбрал вариант "да, удовлетворен, я получил стимул для обучения специальности".
Студентов, которые ответили на вопрос, "была ли у них производственная практика", вариант "да" попросили отметить "какие основные задачи производственной практики, по их мнению". Полученные результаты: Большинство студентов - 85,71% - отметили "приобретение профессиональных навыков и умений"; Только 14,29% студентов ответили "закрепление теоретических знаний"; Варианты ответов "приобретение опыта работы в трудовых коллективах" и "стимул для изучения профессии" не выбрал ни один из опрошенных студентов.
Таким образом, вывод по производственно практике: Из тех студентов, которые проходили производственную практику, большинство (71,43%)"не приобрело профессиональных навыков". Как была организована практика "не удовлетворены" также 71,43%. Однако, большинство студентов (85,71%) видят задачу производственной практики в "приобретении профессиональных навыков и умений". В целом можно сделать вывод, что производственная практика организована не достаточно эффективно и не выполняет свои основные задачи, по мнению большинства студентов.
В опросе участвовало 76% девушек, и 24% юношей. Из них 72% обучаются на 3 курсе, 24% на 4 курсе, и 4% на 5 курсе.
Аналитическое распределение.
Проведём корреляцию полученных данных по разделам анкеты в соответствии с целью, задачами и гипотезами работы. Разделы анкеты: "Специальность", "Преподаватель и студент", "Образование" и "Производственная практика".
В соответствие с целью исследования необходимо было определить эффективные способы организации обучения, способствующие формированию необходимых практических навыков у студентов. А также одна из задач - выявить способы организации учебного процесса, чтобы получаемые знания соответствовали необходимым навыкам.
Для этого рассмотрим какие подходы в обучение выбирают студенты разных курсов.
Студентам было предложено определить какой, на их взгляд, подход в обучении наиболее полезен. Большинство студентов (44%) считают наиболее эффективным, когда "теория и практика в равных соотношениях". Этот вариант выбрали 54,55% 3 курса, 36,36% 4 курса, и 9,09% 5 курса.
40% студентов отметили, что "практика с элементами теории". Это студенты 83,33 % 3 курса и 16,67% 4 курса.
12% студентов выбрали "теоретический подход с элементами практики", т.е. существующий на данный момент. Этот вариант выбрали 80% 3 курса и 20% 4 курса. Только 4% студентов ответили, что "практика", это студенты 3 курса.
Таким образом, студенты всех курсов отмечают значимость практики, т.к. вариант "теоретический подход" не выбрал ни один студент. Следовательно, студентов интересуют не только знания, но и навыки, которые можно применить на практике. Студенты 3 курса считают более полезным "практику с элементами теории", а студенты 4 и 5 курса отдают предпочтение "теоретическому и практическому в равных соотношениях". Отсюда следует, что студенты старших курсов (4 и 5) чувствуют необходимость, как теории, так и практики, в отличие от студентов 3 курса.
Несмотря на то, какой подход в обучение выбирают студенты, большинство (40%) отмечают, что главное в процессе обучение - это их желание. Но 36% студентов выделяют "уверенность, что знания необходимы на практике", это подтверждает, предположение выше, что студенты отмечают значимость практики в обучение.
Чтобы более
точно выразить
значимость
студентам
возможности
"выбирать курс
слушаемых
дисциплин",
необходимо
выяснить какой
процент из
студентов,
которые хотят
выбирать дисциплины,
знают какие
знания и навыки
необходимы
для успешной
работы по
специальности.
Таким образом,
92% студентов
знают, какие
навыки необходимы
(вне зависимости
сформированы
они у них или
нет). Из